Sein Freund Janis findet das nicht weiter schlimm. Er fährt am liebsten auf dem Schulweg mit dem Fahrrad bergauf - auf dem Hin- und auf dem Rückweg! In der Schule bittet Flieger-Rike nachmittags auf Hicks' Dachboden zu dürfen - bloß wozu, will sie nicht verraten. Darüber vergisst er ganz, dass die Neue, die irgendwie nach Ziege riecht, ihm zur selben Zeit Nachhilfe geben soll. Als Hicks' Mutter ihn hochoffiziell zum Gespräch mit Papa bittet, ist das Chaos komplett. Jedenfalls finden sich die vier Kinder schließlich auf Hicks' Dachboden zusammen: Soll man den Vater vertreiben? Reicht das Sofa überhaupt für drei? Oder soll man es wieder als Familie versuchen? Als es zum Showdown kommt, sind all diese Fragen plötzlich nicht mehr wichtig. Denn gefunden haben sich vier. Die alle verschieden sind und doch irgendwie Freunde sein können.
Kirsten Fuchs wurde für ihr erstes Theaterstück mit dem berliner kindertheaterpreis 2015 ausgezeichnet und mit dem Brüder-Grimm-Preis des Landes Berlin 2015. Sie erzählt in schnellen Dialogen und mit rasantem Witz die Geschichte eines Tages, von Freundschaft und auch vom ersten Tasten der Liebe. Entschieden nimmt sie die Perspektive der Kinder ein. Mit eigenwilligen Songs und Spoken-Word-Texten bringt sie einen neuen Sound ins Kinderstück.
Grete Pagan inszeniert nach der mit dem Mülheimer KinderStückePreis ausgezeichneten Arbeit „Die Prinzessin und der Pjär” zum zweiten Mal am GRIPS Theater.
Theaterstück für Menschen ab 10
Hicks Christian Giese
Janis Jens Mondalski
Flieger-Rike Esther Agricola
Valerie Regine Seidler
Hicks' Mutter | Bandleaderin Bärbel Schwarz
Regie Grete Pagan
Musik David Pagan
Bühne und Kostüme Lena Hinz
Dramaturgie Henrik Adler
Theaterpädagogik Susanne Rieber
Weitere Termine
Jan So, 31.01.2016, 16.00 Uhr
Feb Do, 18.02.2016, 10.00 Uhr
Fr, 19.02.2016, 10.00 Uhr
Sa, 20.02.2016, 16.00 Uhr
Mär Fr, 04.03.2016, 10.00 Uhr
Sa, 05.03.2016, 16.00 Uhr
Mo, 07.03.2016, 10.00 Uhr
Apr Fr, 08.04.2016, 10.00 Uhr
Sa, 09.04.2016, 16.00 Uhr
Mo, 11.04.2016, 10.00 Uhr
Di, 12.04.2016, 10.00 Uhr
